2016年8月（yuè）水星環（huán）保創始人嶽總隨於德翔主席帶領的正和島山東學員一行人（rén）來江蘇互訪學習的機會（huì），到金螳螂總部及商學院（yuàn）一探究竟。

深耕企業文化、係統的培訓體係

強大的設計能力與信（xìn）息管控係統

一、拚博的精（jīng）神、堅持的信念

金螳螂管理層始（shǐ）終保持715的工作狀態，就是一周7天，一天15小時地服務客戶。金螳螂牆（qiáng）壁上（shàng）整齊懸掛的71塊魯班獎，靠的（de）不是高（gāo）大上的理念，恰恰是他們（men）拚搏的精神和堅持的信念（niàn）。

金螳螂強大的信息（xī）管控係統保障了每（měi）一個（gè）項目的（de）人（rén）、財（cái）、料的合理調度。

一個成功的公（gōng）司必定（dìng）有其成功的基礎，連續13年都能位居建築裝飾行業榜首（shǒu）的金螳螂的成功背後有著強（qiáng）大的軟實力支撐（chēng）住了這個讓人尊敬、信任、讓對手敬（jìng）佩的公司。

祝願金螳螂公裝繼（jì）續做出更多優質的精品，同時祝願金螳螂·家、金螳螂·品（pǐn）宅能夠走入千家萬戶。